Als HR-professional heeft u veel met wetten en regels te maken. Natuurlijk veranderen er met ingang van 2011 weer een aantal aspecten die u moet weten. We hebben ze voor u op een rijtje gezet:
Het nieuwe stelsel van de werkkostenregeling vervangt de systematiek van vrije vergoedingen en verstrekkingen in de loonsfeer;
Een deel van de beleidsregels [...]
Een werkgever wil de arbeidsovereenkomst van een werknemer die bovengemiddeld ziek is laten ontbinden. De werkgever vindt dat de regelmatige afwezigheid van de werknemer verstorend is voor het bedrijf en dat het leidt tot extra belasting van collega’s. Hij heeft dit ook besproken met de werknemer.
Bij de toetsing van het hierop gebaseerde ontbindingsverzoek stelt de [...]
De nieuwe Werkkostenregeling - die per 1 januari 2011 van kracht wordt - is op zijn zachts gezegd, niet heel erg bevordelijk voor Het Nieuwe Werken (Digitale Mobiliteit).
Vereenvoudiging?
In het kort gezegd komt het er op neer dat 29 regelingen, variërend van het fietsenplan tot belastingvrije vergoeding voor een adsl-lijn thuis, komen te vervallen en worden [...]
De vrijstelling voor wegenbelasting (mrb) en aankoopbelasting (bpm) voor zeer zuinige auto’s blijft overeind in de begroting voor 2011.
Demissionair minister Jan Kees de Jager van Financiën wil namelijk vasthouden aan de fiscale voordelen voor de milieuvriendelijke auto’s. Dat wordt in kringen rond de minister bevestigd.
Vooral dankzij de fiscale bevoordeling rijden er inmiddels meer dan 200.000 [...]
Op 1 september zijn de WGA Premies 2011 gepubliceerd in de Staatscourant. Analyse leert dat vooral bedrijven met instroom in de WGA en WAO een hogere premie gaan betalen. Als werkgever kunt u ervoor kiezen het financiële risico van arbeidsongeschikte medewerkers voor eigen rekening te nemen. U bent dan WGA eigen risicodrager.
Het kan de moeite [...]
Werkgevers mogen per kalenderjaar tot een bedrag van € 70 in natura (zoals het kerstpakket) fiscaalvriendelijk schenken aan hun medewerkers.
De regeling voor vakantie en verlof gaat op de schop. Werknemers moeten voortaan hun vakantiedagen binnen anderhalf jaar opnemen, anders vervallen deze. Ook bouwen langdurig zieken in de toekomst net zoveel vakantiedagen op als werkenden.
Dit staat in een wetsvoorstel waarmee de ministerraad op verzoek van de demissionaire ministers Donner (Sociale Zaken) en Ballin (Justitie) heeft [...]
Met ingang van het nieuwe jaar gelden een flink aantal veranderingen die zijn afgekondigd door het Ministerie van Sociale Zaken en Werkgelegenheid. Belangrijkste veranderingen in de premie voor werkgevers zijn vooral terug te vinden in de WGA-rekenpremie en de ZVW-inkomensafhankelijke bijdrage werkgevers. De volledige lijst van de premiepercentages voor 2010 ziet er als volgt uit:
WAO/WIA [...]
Tijdens een overleg met de Tweede kamer heeft minister Donner van SZW aangegeven te willen snoeien in de hoeveelheid zorgverlofregelingen. Volgens Donner zijn er nu teveel regelingen en rollen mensen nu van de ene in de andere regeling. Ook zouden mensen nu soms tussen verschillende regelingen invallen. Donner streeft ernaar een aantal regelingen te verbreden, waardoor meer mensen onder de reg[...]
Samenvatting Vanaf 1 oktober jl. behoeven werkgevers bij ziekteaangifte geen loongegevens meer door te geven aan UWV. Ook bij aanvraag van een uitkering bij zwangerschap, bevalling, adoptie of pleegzorg is deze verplichting komen te vervallen. Om de hoogte van de uitkering te kunnen bepalen, gebruikt UWV voortaan de loongegevens van de Belastingdienst. Datum: 5 oktober 2009 Bron: UWV[...]
